Vorbereitungsdienst für Rechtsreferendare - Bayerisches Staatsministerium der Justiz (2024)

Einstellungsbehörden und Ansprechpartner für den Vorbereitungsdienst der Rechtsreferendare

Referendargeschäftsstellen der Oberlandesgerichte

München

Nürnberg

Bamberg

Einstellungssituation

Weitere Informationen der Oberlandesgerichte

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• Nürnberg

1. Standardablauf des Vorbereitungsdienstes

Der Standardablauf des Vorbereitungsdienstes ist ausdem nachstehenden Ablaufschema ersichtlich.

2. Praktische Stationsausbildung

Die praktische Stationsausbildung ist das Kernstückdes Vorbereitungsdienstes. Sie dient dem Kennenlernen des juristischen Berufsalltags,der gekennzeichnet ist durch die Arbeit mit komplexen und umfangreichenSachverhalten, die Unterscheidung von Wesentlichem und Unwesentlichem sowie diesachgerechte Organisation der Arbeitsabläufe. Sachverhaltsermittlung und-darstellung sind ebenso wie die Bewältigung prozessualer Situationen und dasErkennen der Rechtsprobleme Fähigkeiten des Juristen, die an Fällen der Praxiserlernt und eingeübt werden können. Deshalb besitzt die praktische Ausbildungin den Stationen unmittelbare Examensrelevanz.

a) ZeitlicheMindestvorgaben und Ausbildungsleistungen

Die Befähigung, nach Ende der Ausbildung in derRechtspraxis eigenverantwortlich tätig zu sein, können die Rechtsreferendarenur erreichen, wenn sie in ihrer Ausbildung diese Rechtspraxis auch tatsächlichmiterleben. Daher sind die Anwesenheit der Referendare am Arbeitsplatz derAusbilder an regelmäßig mindestens einem Arbeitstag in der Woche sowie dieEinbeziehung in die praktische Arbeit der Ausbilder wesentliche Bestandteileder Ausbildung und für das Erreichen des Ausbildungsziels von entscheidender Bedeutung.Diese Erfordernisse werden nicht durch Kurzbesuche, die sich in derEntgegennahme und Ablieferung von Akten und gelegentlichen Besprechungenerschöpfen, erfüllt (vgl. Nr. 1.1.2 derRechtsreferendarsausbildungsbekanntmachung). Für sämtliche Pflichtstationensind in der Rechtsreferendarsausbildungsbekanntmachung konkreteAusbildungsleistungen (Nr. 1.7) vorgegeben, deren Erfüllung in dasAusbildungszeugnis aufzunehmen ist.

b) Ausbildungsabschnitte und Wahlmöglichkeiten

Die einzelnen Ausbildungsabschnitte (Stationen) unddie hier jeweils bestehenden Wahlmöglichkeiten sind in §§ 48, 49 JAPO geregelt.Die Ausbildung gliedert sich danach wie folgt:

Zivilrechtsstation

Die Ausbildung in der Zivilrechtsstation dauert fünf Monate und erfolgt bei einem Zivilgericht.

Bis zu zwei Monate der Ausbildung können auf Antrag abgeleistet werden

• bei einem Gericht in Familiensachen,
• bei einem Gericht in Angelegenheiten der Freiwilligen Gerichtsbarkeit oder
• bei einem Gericht in Arbeitssachen.

Strafrechtsstation

Die Ausbildung in der Strafrechtsstation dauert drei Monate und erfolgt bei einer Staatsanwaltschaft oder einem Strafgericht.

Verwaltungsstation

Die Ausbildung in der Verwaltungsstation dauert vier Monate und erfolgt bei einem Landratsamt, einer Gemeinde, die mindestens einen Beamten mit der Befähigung zum Richteramt beschäftigt, einer Regierung, einem Bezirk oder einem Landesamt des Geschäftsbereichs des Staatsministeriums des Innern, für Sport und Integration.

Bis zu zwei Monate der Ausbildung können auf Antrag abgeleistet werden

• bei einem Verwaltungsgericht,
• bei einem Sozialgericht oder
• bei einem Finanzgericht.

Auch eine Ausbildung an der Deutschen Universität für Verwaltungswissenschaften Speyer ist in der Verwaltungsstation möglich. Im Hinblick auf die festen Zeiten des "Speyer-Semester" (1. Mai bis 31. Juli bzw. 1. November bis 31. Januar) kann dies nach § 48 Abs. 4 Satz 3 JAPO im letzten Monat der Strafrechtsstation und in den ersten beiden Monaten der Verwaltungsstation erfolgen.

Informationen zum Aufenthalt in Speyer finden Siehier.

• bis zu drei Monaten bei einer überstaatlichen, zwischenstaatlichen oder ausländischen Ausbildungsstelle,
• bis zu drei Monaten durch Anrechnung einer Ausbildung an einer juristischen Fakultät, sofern mit dem Antrag ein Ausbildungsplan vorgelegt wird, der eine sinnvolle Förderung der Ausbildung erwarten lässt und aus dem ersichtlich ist, welchen Leistungsnachweis die Rechtsreferendare erbringen werden,
• bis zu drei Monaten durch Anrechnung einer Ausbildung an der Deutschen Universität für Verwaltungswissenschaften Speyer oder
• bis zu fünf Monaten als Praktikum bei Organen der Europäischen Union.

c) Hinweise zurZuweisung an private Ausbildungsstellen

Einige private Ausbildungsstellen(Rechtsanwaltskanzleien und Wirtschaftsunternehmen) zahlen an ihnen zugewieseneRechtsreferendare Zusatzvergütungen (sog. Stationsentgelte). Nach derRechtsprechung des Bundessozialgerichts sind derartige Zusatzvergütungen,soweit sie nicht für eine von der Ausbildung abgrenzbare zusätzlicheBeschäftigung gewährt werden, als Teil des aus demReferendarausbildungsverhältnis resultierenden Arbeitsentgelts anzusehen, sodass der Freistaat Bayern als Arbeitgeber sie in die Berechnung der von ihmabzuführenden Gesamtsozialversicherungs- und Lohnsteuerbeträge einzuberechnenund auch bei der Berechnung der nach Ende des Vorbereitungsdienstes regelmäßigabzuführenden Beiträge für die Nachversicherung in der gesetzlichen Rentenversicherungzu berücksichtigen hat. Um die rechtzeitige und ordnungsgemäße Erfüllung dieserAbführungspflichten sicherstellen zu können, setzt die Zuweisung an eineprivate Ausbildungsstelle gem. § 48 Abs. 6 Satz 3 und 4 JAPO voraus, dass dieserechtzeitig eine formularmäßige Freistellungsvereinbarung unterzeichnet.Unberührt bleibt die Möglichkeit einer von Ausbildungszwecken freienNebentätigkeit. Nähere Einzelheiten sowie das Formular derFreistellungsvereinbarung finden Sie unter "Hinweise zur Zuweisung von Rechtsreferendarenan private Ausbildungsstellen und Vordruck für Freistellungsvereinbarung".

3. Arbeitsgemeinschaften und Lehrgänge

Neben die praktische Ausbildung in den Stationen trittbegleitend während der gesamten Zeit des Vorbereitungsdienstes dieverpflichtende Teilnahme an Arbeitsgemeinschaften und Lehrgängen (Unterricht inKursform mit Übungsklausuren), die von bewährten Praktikern abgehalten werden.Den Kern der Unterrichtenden stellen besonders qualifizierte und erfahreneRichter und Verwaltungsbeamte, die für eine gewisse Zeit hauptamtlichArbeitsgemeinschaften leiten. Der Einführungslehrgang für dieRechtsanwaltspflichtstation und die Arbeitsgemeinschaft im Pflichtwahlpraktikumim Berufsfeld "Anwaltschaft" werden von ausgewählten Dozenten aus derRechtsanwaltschaft durchgeführt. Auch in der Arbeitsgemeinschaft 1 und im KursRechtsgestaltung bringen Rechtsanwälte, Notare und Notarassessoren als Dozentenanwaltliche und gestaltende Aspekte in die Ausbildung ein.

Die Arbeitsgemeinschaften und Lehrgänge sollen dieKenntnisse der Rechtsreferendare praxisbezogen ergänzen und vertiefen; dabeiliegt der Schwerpunkt auf den Stoffgebieten, die Gegenstand der ZweitenJuristischen Staatsprüfung sind. Die Ausbildung in den Arbeitsgemeinschaftenbesitzt damit unmittelbare Examensrelevanz. Deshalb liegt es im eigenenInteresse der Referendare, in den Arbeitsgemeinschaften aktiv mitzuarbeiten.Die Arbeitsgemeinschaften können wesentliche Hilfe bei Problemen und Anstößefür die Examensvorbereitung geben. Das daneben erforderliche Selbststudiumkönnen sie jedoch nicht ersetzen. Die Vorbereitung auf die Zweite JuristischeStaatsprüfung liegt letztlich in der Eigenverantwortung der Rechtsreferendare.

Die Gestaltung des Unterrichts im Einzelnen,insbesondere die Reihenfolge der Themenbehandlung sowie deren sachliche undzeitliche Gewichtung, liegt in der Verantwortung der einzelnenArbeitsgemeinschaftsleiter. Als Orientierungshilfe stehen Stoffpläne undMusterunterrichtspläne zur Verfügung, die unter "Stoffpläne"eingesehen werden können.

Arbeitsgemeinschaft 1 (Justiz)

In der Arbeitsgemeinschaft 1 (Justiz) während der ersten zwölf Monate der Ausbildung werden das Zivil- und das Strafverfahrensrecht behandelt, die - anders als in der Ersten Juristischen Staatsprüfung - in der Zweiten Juristischen Staatsprüfung fast vollumfänglich Prüfungsstoff sind. Diese Konzentration auf das Verfahrensrecht bedeutet allerdings nicht, dass dem materiellen Recht für die Zweite Juristische Staatsprüfung keine Bedeutung zukäme. Die Wiederholung und Vertiefung des materiellen Zivil- und Strafrechts ist für die Vorbereitung auf das Assessorexamen im Gegenteil von größter Wichtigkeit; allerdings können aus dem Studium herrührende individuelle Wissenslücken im Rahmen der Arbeitsgemeinschaften schon aus Zeitgründen grundsätzlich nicht geschlossen werden.
Die Arbeitsgemeinschaft 1 beginnt mit dem zivilrechtlichen Einführungslehrgang, dessen Ziel es ist, den Rechtsreferendaren den Ablauf eines typischen Zivilprozesses anhand praktischer Fälle nahe zu bringen. Nach Abschluss des Einführungslehrgangs sollen die Referendare in der Lage sein, eigenständig praktische Entwürfe (anwaltliche Schriftsätze, Entscheidungen) zu fertigen.
Zu Beginn des strafrechtlichen Teils der Arbeitsgemeinschaft 1 findet ebenfalls ein Einführungslehrgang statt. Hier soll den Rechtsreferendaren der Ablauf eines Strafverfahrens nahe gebracht und das Rüstzeug vermittelt werden, um eigenständig praktische Entwürfe (anwaltliche Schriftsätze, Abschlussverfügungen, Anklageschriften, Urteile) zu fertigen. Ferner werden die Referendare auf ein Auftreten als Sitzungsvertreter der Staatsanwaltschaft vorbereitet.
Zur Erfolgskontrolle werden Pflichtklausuren geschrieben und benotet. Daneben werden weitere freiwillige Klausuren angeboten, die zwar ebenfalls benotet werden, jedoch im Gegensatz zu den Pflichtklausuren keinen Einfluss auf die Note des Ausbildungszeugnisses haben.
Der Vorbereitungsdienst soll nicht nur auf die forensisch geprägten Berufe des Richters und Staatsanwalts vorbereiten, sondern gleichermaßen auf die Tätigkeiten in der vorsorgenden Rechtspflege (Rechtsanwalt, Notar, Wirtschaftsjurist) und als Verwaltungsjurist. Der während der Arbeitsgemeinschaft 1 stattfindende Kompaktkurs "Rechtsgestaltung" vermittelt das notwendige theoretische Rüstzeug zur Bewältigung kautelarjuristischer Problemstellungen.

Arbeitsgemeinschaft 4 (Pflichtwahlpraktikum)

In der Arbeitsgemeinschaft 4 zwischen dem schriftlichen und dem mündlichen Teil der Zweiten Juristischen Staatsprüfung werden exemplarische Probleme des gewählten Berufsfeldes (Arbeitsgemeinschaften 4.1 bis 4.8) vermittelt; die Veranstaltungen sind auf die speziellen Erfordernisse der mündlichen Prüfung ausgerichtet.

Abrufbare Stoffpläne:

Informationen zu den Berufsfeldern finden Sie unter Pflichtwahlpraktikum (Berufsfelder).

Veranstaltungen zum Erwerb von Zusatzqualifikationen während des Vorbereitungsdienstes

Für die Tätigkeit in allen juristischen Berufen werdenneben fundierten Rechtskenntnissen, juristischem Verständnis und methodischerKompetenz interdisziplinären Fähigkeiten und Kenntnisse etwa in den BereichenWirtschaftswissenschaften, Rhetorik, Verhandlungsmanagement, Streitschlichtungoder Mediation immer wichtiger. Infolge der ständig wachsenden internationalenBezüge von Lebenssachverhalten aller Art nimmt auch die Bedeutung derfachspezifischen Fremdsprachenkenntnisse von Juristen zu. Gerade fürBerufseinsteiger gewinnt der Erwerb interdisziplinärer Zusatzqualifikationenangesichts der Anforderungen des Arbeitsmarktes für Juristen immer größereBedeutung.

Das Bayerische Staatsministerium der Justiz bietet seinen Rechtsreferendaren inZusammenarbeit mit den bayerischen Rechtsanwaltskammern, den Industrie- undHandelskammern und den Juristischen Fakultäten über die juristische Pflichtausbildunghinaus ein breites Spektrum an freiwilligen Zusatzveranstaltungen in Bereichenan, die für die spätere berufliche Praxis besonders wichtig sind.

Das Angebot umfasst insbesondere:

PC-Kurse

Die elektronischeDatenverarbeitung ist heute aus der gesamten juristischen Tätigkeit nicht mehrwegzudenken. Das Oberlandesgericht München bietet seit mehreren Jahren eigensfür Rechtsreferendare konzipierte PC-Kurse an, in denen Referendare die überbloße Schreibmaschinenfunktionen weit hinausgehenden Möglichkeiten modernerTextverarbeitungssysteme kennen lernen und sofort selbst am Computer umsetzen.

Die Teilnahme an den Kursen ist kostenfrei.

Seminar "Moderne Betriebswirtschaft" und "Handelsbilanzen"

Workshops zum Verhandlungsmanagement

Mediation

Mediation ist die Einschaltung eines neutralen Drittenohne Entscheidungsbefugnis zur Vermittlung in Konflikten. Der Mediation kommtvor allem im Familienrecht, Arbeitsrecht, Wirtschaftsrecht und Umweltrechtwachsende Bedeutung zu. Es handelt sich dabei um eine Hilfestellung für eineKonfliktlösung auf der Interessenebene.

Rechtsreferendare, die den WorkshopVerhandlungsmanagement besucht haben, können sich in einem vom BayerischenStaatsministerium der Justiz veranstalteten fünftägigen Seminar nach einemTrainingskonzept der renommierten Wirtschaftsmediatoren Prof. Dr. HorstEidenmüller, Dr. Andreas Hacke und Dr. Martin Fries zum Wirtschaftsmediator ausbildenlassen. Ihnen wird dabei sowohl das für eine effektive Mediationstätigkeit beiWirtschaftskonflikten erforderliche Wissen vermittelt als auch die Möglichkeitgegeben, die Techniken des Mediators im Rahmen eines praktischen Trainingseinzuüben. Die kostenfreien Seminare werden jeweils von zwei speziellgeschulten Arbeitsgemeinschaftsleitern geleitet.

Weitere Einzelheiten können beidenReferendargeschäftsstellen der Oberlandesgerichteerfragt werden.

Zusatzveranstaltungen "Legal Tech, Digital Law und Künstliche Intelligenz im juristischen Bereich" sowie "Digitalisierung in der juristischen Arbeitspraxis"

Die zunehmend alle Lebensbereiche erfassende Digitalisierung verändert auchden Berufsalltag der Juristen. Daher ist es sinnvoll, sich bereits im Rahmender Ausbildung ein Grundverständnis über die relevanten Themen anzueignen. DasBayerische Staatsministerium der Justiz bietet daher Veranstaltungen fürRechtsreferendare zum Erwerb von Zusatzqualifikationen im BereichDigitalisierung und Recht an. Im ganztägigen Online-Seminar "Legal Tech,Digital Law und Künstliche Intelligenz im juristischen Bereich" werdeninsbesondere Erscheinungsformen von Legal Tech-Angeboten vorgestellt undrechtlich eingeordnet, ein Überblick zu den verschiedenen technischen Aspekten,Einsatzgebieten und -möglichkeiten von Künstlicher Intelligenz im juristischenKontext vermittelt und ethische Fragen sowie Fragen der Regulierung vonAlgorithmen und Künstlicher Intelligenz behandelt. Im halbtägigenOnline-Seminar "Digitalisierung in der juristischen Arbeitspraxis"werden die Themen E-Akte, Virtuelle Kanzlei, Information Retrieval, Online-Gerichtsverfahren,Blockchain-Technologie sowie Smart Contracts behandelt.

Die Teilnahme an den Veranstaltungen ist kostenfrei.

Rhetorik- und Argumentationsseminare

Fachspezifische Fremdsprachenausbildung für Rechtsreferendare

Weitere Angebote

• Hier finden Sie unsere Ansprechpartner

Anmerkung:
Die Liste hat ausschließlich Informationscharakter. Eine allgemeine Zulassung der genannten Stellen als Ausbildungsstellen ist damit nicht verbunden.

Allgemeines

Das Pflichtwahlpraktikum nach dem schriftlichen Teil der Zweiten Juristischen Staatsprüfung kann zu einer durch die Examensvorbereitung kaum mehr belasteten Mitarbeit bei einer Vielzahl von Ausbildungsstellen genutzt werden. In dieser Zeit können nicht nur Einblicke in die tägliche Praxis der Ausbildungsstelle gewonnen werden; die Referendare können auch wichtige praktische Erfahrungen sammeln und sich nicht zuletzt der Ausbildungsstelle als interessierte und leistungsfähige Stellenbewerber präsentieren.

Inhalt der Berufsfelder

• Berufsfeld 1 - Justiz
• Berufsfeld 2 - Verwaltung
• Berufsfeld 3 - Anwaltschaft
• Berufsfeld 4 - Wirtschaft
• Berufsfeld 5 - Arbeits- und Sozialrecht
• Berufsfeld 6 - Internationales Recht und Europarecht
• Berufsfeld 7 - Steuerrecht
• Berufsfeld 8 - Informationstechnologierecht und Legal Tech

Berufsfeld 1 - Justiz

Eine Wahl des Berufsfeldes Justiz ermöglicht esRechtsreferendarinnen und Rechtsreferendaren, die Rechtsprechung in Zivil- undStrafsachen sowie die Tätigkeit der Strafverfolgungsbehörden in noch größererTiefe und Breite kennenzulernen. Dies betrifft zum einen die praktische Arbeit,an der die Referendare im Rahmen des Berufsfeldes teilhaben können. Hier kannsowohl eine Vertiefung der Ausbildung bei Gerichten und Staatsanwaltschaftenerfolgen, bei denen bereits die Zivilrechts- bzw. Strafrechtsstation abgeleistetwurde, als auch eine Zuweisung zu zahlreichen Gerichtsabteilungen sowieweiteren Ausbildungsstellen, zu denen im Rahmen der Pflichtstationen keinZugang besteht. Der Unterrichtsstoff des Berufsfeldes gibt dabei einen gutenEinblick in einige praktisch bedeutsame Tätigkeitsfelder der Justiz, nämlich indas Familienrecht und das Jugendstrafrecht. Insgesamt bietet das Berufsfeldsomit eine sehr gute Möglichkeit, Gerichte und Justizbehörden vertieftkennenzulernen und weitere Anknüpfungspunkte für eine spätere beruflicheTätigkeit in diesem Bereich zu entwickeln. Die vermittelten Unterrichtsinhaltekönnen aber auch für eine spätere anwaltliche Tätigkeit von Nutzen sein.

Ausbildungs- und Prüfungsstoff im Berufsfeld Justizsind in Grundzügen:

• Familienrecht (ohne Versorgungsausgleich, Annahme als Kind, Vormundschaft, Rechtliche Betreuung und Pflegschaft) und Verfahren in Familiensachen
• Jugendstrafrecht einschließlich Verfahrensrecht

Berufsfeld 2 - Verwaltung

Das Berufsfeld2 umfasst eine intensivereAuseinandersetzung mit verschiedenen Materien des Besonderen Verwaltungsrechts.Neben dem Beamtenrecht einschließlich seiner verfassungsrechtlichen Grundlagen werdenzunächst Grundzüge des Wirtschaftsverwaltungsrechts (Gewerbe- undGaststättenrecht, Handwerksrecht, Selbstverwaltung von Wirtschaft und Handwerk– durch IHKs und HwKs) angesprochen. Dies schließt Fragen derSubventionsgewährung und der EU-Beihilfenkontrolle mit ein. Darüber hinaus ist dasStraßen- und Wegerecht unter eingehender Betrachtung der Genehmigungsarten(Planfeststellung, Plangenehmigung) Gegenstand des Berufsfelds.

Die im Berufsfeld2 vermittelten Inhalte deckenein breites Spektrum ab, das in erster Linie am öffentlichen Recht interessierteNachwuchsjuristinnen und -juristen anspricht. Diese sind nicht nur für einespätere Tätigkeit in der öffentlichen Verwaltung gleich welcher Ebene(Kommunal-, Landes- oder Bundesverwaltung einschließlich derMinisteriallaufbahn) von Nutzen, sondern auch für einen Berufseinstieg beiVerbänden und Institutionen der mittelbaren Staatsverwaltung sowie für eineanwaltliche Tätigkeit.

Ausbildungs- und Prüfungsstoff im BerufsfeldVerwaltung sind:

• Beamtenrecht
• Grundzüge des Wirtschaftsverwaltungsrechts
• Straßen- und Wegegesetz einschließlich Planfeststellungsverfahren

Berufsfeld 3 - Anwaltschaft

Bundesweit drängen jährlich über 7.000 frischgebackene Assessoren auf den Arbeitsmarkt für Juristen. Der Großteil von ihnen sucht seine beruflichen Chancen in der Anwaltschaft. Angesichts von über 160.000 in der Bundesrepublik Deutschland zugelassenen Rechtsanwälten ist der Konkurrenzdruck in diesem Beruf erheblich. Dies gilt insbesondere für Ballungsräume. In dieser Situation wird es für junge Rechtsanwältinnen und Rechtsanwälte, die eine Anstellung in einer Kanzlei suchen, einer Sozietät beitreten oder sich selbständig machen wollen, immer wichtiger, die Anforderungen und Entwicklungsmöglichkeiten des Anwaltsberufs zu kennen und sich so früh wie möglich auf diese einzustellen. Hierbei kann das Berufsfeld Anwaltschaft einen wichtigen Beitrag leisten. Der Schwerpunkt in diesem Berufsfeld liegt auf zentralen Themen der Kanzleiführung und Mandatsbearbeitung. Die Wahl des Berufsfeldes eröffnet daher die Möglichkeit, im Rahmen der Ausbildung zusätzliches anwaltliches Basiswissen zu erwerben und das Verständnis für eine praxisbezogene Anwaltstätigkeit zu vertiefen. Dies kann zu einer nachhaltigen Verbesserung der Berufschancen sowohl in der Anwaltschaft als auch in der privaten Wirtschaft führen.

Ausbildungs- und Prüfungsstoff im Berufsfeld Anwaltschaft sind:

• anwaltliches Berufsrecht und Marketing
• anwaltliches Gebührenrecht
• Anwaltstaktik und Haftung des Rechtsanwalts einschließlich strafrechtlicher Risiken anwaltlicher Tätigkeit
• vorsorgende Rechtsberatung aus anwaltlicher Sicht

Berufsfeld 4 - Wirtschaft

Zum Berufsfeld Wirtschaft gehören zunächst das Wettbewerbsrecht (Kartellrecht und Lauterkeitsrecht) und das Recht des Geistigen Eigentums (Gewerblicher Rechtsschutz und Urheberrecht). Hinzu kommen deutliche Bezüge dieser Gebiete zum primären und sekundären Gemeinschaftsrecht mitsamt der einschlägigen Rechtsprechung des EuGH. Weiterhin Teil des Berufsfelds ist das Recht der Kapitalgesellschaften. Der Fokus liegt dabei auf dem Recht der Aktiengesellschaft und der Gesellschaft mit beschränkter Haftung in ihren inneren Strukturen, ihren Außenbeziehungen zu Gläubigern und dem Lebenszyklus von der Entstehung bis zur Beendigung der Gesellschaft. Angesprochen sind damit Referendarinnen und Referendare, die ein Interesse an den Rechtsfragen von Regulierung und Wettbewerb, Wirtschaft und unternehmerischer Betätigung aufbringen. Die Berufsaussichten in den dargestellten Rechtsgebieten sind nach wie vor sehr gut. Vor allem international tätige Anwaltskanzleien und die Rechtsabteilungen größerer Unternehmen haben einen stetigen Bedarf an qualifizierten Juristinnen und Juristen im Bereich des Gesellschaftsrechts. Gleiches gilt für das Wettbewerbsrecht, das auch bei gesellschaftsrechtlichen Transaktionen (Unternehmensübernahmen und -konzentrationen) eine wesentliche Rolle spielt. Zahlreiche Anwaltskanzleien sind auf das Geistige Eigentum spezialisiert; die Materie wird aber auch bei einigen nationalen und vor allem europäischen Behörden eingehend praktiziert.

Ausbildungs- und Prüfungsstoff im Berufsfeld Wirtschaft sind in Grundzügen:

• Recht der Kapitalgesellschaften (ohne die Vorschriften über die Handelsbücher)
• Recht des unlauteren Wettbewerbs, Kartellrecht, Recht des gewerblichen Rechtsschutzes und Urheberrecht

Berufsfeld 5 - Arbeits- und Sozialrecht

Arbeitsrecht und Sozialrecht haben für alle Bürgerinnen und Bürger erhebliche praktische Bedeutung. Das Arbeitsverhältnis liefert in der Regel die Grundlage der
wirtschaftlichen Existenz. Das Sozialrecht sichert die allgemeinen Lebensrisiken ab, wie z.B. Krankheit, Arbeitslosigkeit, Pflegebedürftigkeit und Alter. Umso wichtiger ist es, dass ausgebildete Juristinnen und Juristen auch Einblick in diese immer wichtigeren Rechtsgebiete bekommen. Dies gilt in besonderer Weise für das Sozialrecht, das einen erheblichen praktischen Stellenwert genießt. Die Wahl des Berufsfeldes ermöglicht es, die Praxis des Arbeitsrechts, das in vielen Fällen durch „Richterrecht“ geprägt ist, und vor allem seine Verknüpfungen mit dem kollektiven Arbeitsrecht (insbesondere mit dem Betriebsverfassungsrecht), ohne die eine sinnvolle arbeitsrechtliche Beratung kaum möglich ist, vertieft kennenzulernen. Das Berufsfeld führt darüber hinaus in die wichtigsten Gebiete des Sozialrechts ein und ermöglicht einen vertieften Einblick in diese facettenreiche Rechtsmaterie.Die im Arbeits- und Sozialrecht tätigen Juristinnen und Juristen erwartet ein vielfältiges Aufgabengebiet, sei es in der Arbeits- und Sozialgerichtsbarkeit, in der Vertretung der Rechtsuchenden, in Unternehmen, bei Verbänden oder bei den Leistungsträgern, wie z. B. Krankenkassen und Arbeitsagenturen.

Die Wahlstation wird in der Regel bei den Arbeits- und Sozialgerichten, im Ministerium, bei Behörden, Sozialversicherungsträgern, Fachanwälten, Verbänden oder Unternehmen abgeleistet.

Ausbildungs- und Prüfungsstoff im Berufsfeld Arbeits- und Sozialrecht sind zusätzlich zum Pflichtstoff:

• Betriebsverfassungs- und Grundzüge des Tarifvertragsrechts
• Grundzüge des arbeitsgerichtlichen Beschlussverfahrens
• Grundzüge des Sozialrechts (nur Erstes, Drittes bis Siebtes und Zehntes Buch Sozialgesetzbuch) und des sozialgerichtlichen Verfahrens

Berufsfeld 6 - Internationales Recht und Europarecht

Gegenstand dieses Berufsfeldes ist zum einen die Behandlung grenzüberschreitender zivilrechtlicher Sachverhalte. Im Rahmen des Internationalen Verfahrensrechts sind zunächst die Fragen der internationalen Zuständigkeit deutscher Gerichte sowie der Anerkennung und Vollstreckung deutscher Gerichtsentscheidungen im Ausland bzw. ausländischer Entscheidungen im Inland angesprochen. Ebenfalls thematisiert werden bedeutende Verfahrensabschnitte wie etwa die Zustellung oder Beweiserhebung im Ausland. Wesentliche Bedeutung kommt auch dem internationalen Privatrecht - allgemeine Lehren undbesondere Rechtsmaterien - zu. Die meisten dieser Bereiche sind stark von internationalen und europäischen Rechtsquellen geprägt. Zum anderen enthält das Berufsfeld einen Ausbildungsabschnitt zum Europarecht. Dieser behandelt, ausgehend von völker- und europarechtlichen Bezügen des Grundgesetzes, den Organisationsaufbau (Organe) der Europäischen Union sowie die Rechtsquellen und Wirkungsweisen des Unionsrechts. Den Grundfreiheiten sowie dem Rechtsschutzsystem der Europäischen Union wird erhebliche Bedeutung beigemessen. Die vermittelten Unterrichtsinhalte sind für eine spätere Tätigkeit in internationalen Kanzleien und Unternehmen von erheblichem Nutzen, in der rechtsgestaltenden wie in der forensischen Tätigkeit. Gleiches gilt für eine berufliche Laufbahn bei Internationalen Organisationen und Verbänden, bei der Europäischen Union und ihren Institutionen oder in deutschen Behörden mit ausländischen Bezugspunkten, etwa dem Auswärtigen Amt.

Ausbildungs- und Prüfungsstoff im Berufsfeld Internationales Recht und Europarecht sind:

• Internationales Privatrecht (Internationales Familien- und Erbrecht nur in Grundzügen; ohne Internationales Transportrecht), Internationales Zivilprozessrecht
• aus dem Recht der Europäischen Union der Pflichtstoff ohne Beschränkung auf die Grundzüge; sowie die Wirtschafts- und Währungsunion in Grundzügen

Berufsfeld 7 - Steuerrecht

Das Steuerrecht wird in seiner praktischen Bedeutung von kaum einem anderen Rechtsgebiet übertroffen. Vertiefte steuerliche Kenntnisse bedeuten für jeden Juristen einen deutlichen Kompetenzzuwachs. Hierdurch werden nicht nur lukrative Beratungsfelder für Juristen erschlossen, wie insbesondere diejenigen des Steuerberaters und des Wirtschaftsprüfers. Ein profundes steuerliches Wissen ist auch in der alltäglichen Praxis anderer juristischer Berufe von erheblicher Relevanz. Dies gilt in erster Linie für den Beruf des Rechtsanwalts, da eine sachgerechte gestaltende Rechtsberatung, vor allem in unternehmerischen und wirtschaftsrechtlichen Zusammenhängen, regelmäßig eine Berücksichtigung der steuerrechtlichen Rahmenbedingungen erfordert. Die Berufschancen für Juristinnen und Juristen, die im Steuerrecht vorgebildet sind, sind in den genannten Arbeitsfeldern sehr gut. Für den Zugang zu einer beruflichen Tätigkeit in der Finanzverwaltung oder im Zusammenhang mit Wirtschaftsdelikten bei der Staatsanwaltschaft und an ordentlichen Gerichten sind vertiefte steuerrechtliche Kenntnisse ebenfalls von deutlichem Nutzen. Aus diesen Gründen werden in dem Berufsfeld Steuerrecht das Bilanz- und Bilanzsteuerrecht vermittelt; hinzu kommen das im Wirtschaftsleben bedeutsame Umsatzsteuerrecht sowie das finanzgerichtliche Verfahren.

Ausbildungs- und Prüfungsstoff im Berufsfeld Steuerrecht sind:

• Umsatzsteuerrecht
• Grundzüge ordnungsgemäßer Buchführung, Grundzüge des Bilanzrechts und des Bilanzsteuerrechts
• Grundzüge des finanzgerichtlichen Verfahrens

Berufsfeld 8 - Informationstechnologierecht und Legal Tech

Die alle Lebensbereicheerfassende Digitalisierung beeinflusst das Recht und die Arbeitswelt derJuristen. Deswegen hat nach § 44 Abs. 1 Satz 2 JAPO auch die Ausbildung imVorbereitungsdienst die zunehmende Bedeutung der Digitalisierung zuberücksichtigen. Um Rechtsreferendaren bereits während ihrer Ausbildung eine Spezialisierungim Bereich Digitalisierung zu ermöglichen, wurde daher für dasPflichtwahlpraktikum im Vorbereitungsdienst und die Zweite JuristischeStaatsprüfung ein neues Berufsfeld „Informationstechnologierecht und LegalTech“ eingeführt. Dieses umfasst zum einen in Anlehnung an § 14k derFachanwaltsordnung (FAO) einige wichtige Bereiche desInformationstechnologierechts und zum anderen Rechtsfragen der LegalTech-Anwendungen, die in der Berufspraxis zunehmend an Bedeutung gewinnen. DieRegelung gilt erstmals für das im Juli 2023 beginnende Pflichtwahlpraktikum unddie Zweite Juristische Staatsprüfung 2023/1.

Ausbildungs- und Prüfungsstoff im BerufsfeldInformationstechnologierecht und Legal Tech sind:

• Informationstechnologierecht (nur Software- und IT-Vertragsrecht, Domainrecht, Immaterialgüterrecht und ergänzender wettbewerblicher Leistungsschutz, Regulierung digitaler Plattformen)
• Recht der Legal Tech-Anwendungen (nur Rechtsdienstleistungsgesetz, anwaltliches Berufsrecht und Vergütungsrecht, haftungs- und wettbewerbsrechtliche Fragen)

Allgemeine Informationen

Allgemein zugelassen für dieAusbildung im Pflichtwahlpraktikum in den einzelnen Berufsfeldern sind zunächstdie in Nr. 1.6 der Gemeinsamen Bekanntmachung der Bayerischen Staatsministeriender Justiz und des Innern und der bayerischen Rechtsanwaltskammern vom 28.April 2005, (JMBl. S. 57, AllMBl. S. 160), zuletzt geändert durchBekanntmachung vom 6. April 2023 (BayMBl. Nr. 196), genannten Stellen.

Daneben sind eine Vielzahl weiterer - auch ausländischer - Stellen allgemeinzugelassen. Diese können Sie der nachstehenden Auflistung entnehmen. Sie können sich die Einträge sortiert nach Land oder nach Berufsfeld ansehen und das jeweilige Dokument über die Suchfunktion (Strg + F) nach Einträgen durchsuchen:

• Ausbildungsstellen für das Pflichtwahlpraktikum im juristischen Vorbereitungsdienst - sortiert nach Land
• Ausbildungsstellen für das Pflichtwahlpraktikum im juristischen Vorbereitungsdienst - sortiert nach Berufsfeld

Nach § 49 Abs. 3 JAPO kann eine Ausbildung an einer rechtswissenschaftlichenFakultät - auch im Ausland - oder an der Deutschen Universität fürVerwaltungswissenschaften Speyer auf die Ausbildung im Pflichtwahlpraktikumangerechnet werden. Da sich die aktuellen Zeiten des "Speyer-Semesters"(1.Mai bis 31. Juli bzw. 1. November bis 31. Januar) nicht mit denZeiträumen des Pflichtwahlpraktiku*ms decken, ist ein Besuch des "Speyer-Semesters"während des Pflichtwahlpraktiku*ms allerdings derzeit nicht möglich.

Weitere Auskünfte über allgemein zur Ableistung des Pflichtwahlpraktiku*mszugelassene Ausbildungsstellen erteilen die Oberlandesgerichteund dieRegierungen (jeweils Referendargeschäftsstellen). Diese können für diejeweiligen Bereiche im Einzelfall auch weitere Ausbildungsstellen für dasPflichtwahlpraktikum zulassen, wenn ein geeigneter Arbeitsplatz, ein geeigneterAusbilder und ein geeigneter Ausbildungsplan vorhanden sind sowie eine sachgerechteAusbildung gewährleistet ist.

• Zu den Ansprechpartnern

Ergänzende Informationen für die Ausbildung im Ausland

Die organisatorischen Einzelheiten für einenAuslandsaufenthalt sind in Nr.3.6 der gemeinsamen Bekanntmachung derBayerischen Staatsministerien der Justiz und des Innern und der bayerischenRechtsanwaltskammern über die Ausbildung der Rechtsreferendare vom 28. April2005 (JMBl. S. 57, AllMBl. S. 160), zuletzt geändert durch Bekanntmachung vom6. April 2023(BayMBl. Nr. 196), geregelt.

Auslandsaufenthalte sollten frühzeitig geplant und organisiert werden; sie sindregelmäßigvier Monate vorher bei den Referendargeschäftsstellen derOberlandesgerichte (für die Berufsfelder "Justiz","Anwaltschaft", "Internationales Recht und Europarecht" und "Informationstechnologierecht udn Legal Tech")und den Regierungen (für die Berufsfelder "Verwaltung", "Wirtschaft","Arbeits- und Sozialrecht" und "Steuerrecht") zubeantragen.

Einige private Ausbildungsstellen (Rechtsanwaltskanzleien und Wirtschaftsunternehmen) zahlen an ihnen zugewiesene Rechtsreferendare Zusatzvergütungen (sog. Stationsentgelte). Nach der Rechtsprechung des Bundessozialgerichts sind derartige Zusatzvergütungen, soweit sie nicht für eine von der Ausbildung abgrenzbare zusätzliche Beschäftigung gewährt werden, als Teil des aus dem Referendarausbildungsverhältnis resultierenden Arbeitsentgelts anzusehen, so dass der Freistaat Bayern als Arbeitgeber sie in die Berechnung der von ihm abzuführenden Gesamtsozialversicherungs- und Lohnsteuerbeträge einzuberechnen und auch bei der Berechnung der nach Ende des Vorbereitungsdienstes regelmäßig abzuführenden Beiträge für die Nachversicherung in der gesetzlichen Rentenversicherung zu berücksichtigen hat. Um die rechtzeitige und ordnungsgemäße Erfüllung dieser Abführungspflichten sicherstellen zu können, setzt die Zuweisung an eine private Ausbildungsstelle gem. § 48 Abs. 6 Satz 3 und 4 JAPO voraus, dass diese rechtzeitig eine formularmäßige Freistellungsvereinbarung unterzeichnet. Unberührt bleibt die Möglichkeit einer von Ausbildungszwecken freien Nebentätigkeit. Nähere Einzelheiten sowie das Formular der Freistellungsvereinbarung finden Sie im nachfolgenden Informationsblatt.